10 de fevereiro de 2022
Peixe seco com Arroz no Sesc Arsenal todas as quinta feiras. Prato Típico Pantaneiro ( HOJE TEM )
Tamanduá-bandeira no Pantanal
O tamanduá-bandeira é o maior das quatro espécies de tamanduás que existem.
Dia 10 de Fevereiro dia do Pulses. Sabes o que é Pulses ?
9 de fevereiro de 2022
8 de fevereiro de 2022
ALGUNS OBJETIVOS ESPECÍFICOS DE SE DESENVOLVER O TURISMO RURAL EM MUNICÍPIOS
§ Fomentar a formatação e estruturação de
produtos de turismo rural
§ Prestar assistência técnica efetiva
aos agricultores (as) familiares em seus produtos de turismo rural
§ Capacitar os agricultores (as)
familiares em serviços e equipamentos de turismo rural
§ Capacitar os beneficiários do projeto
sobre associativismo e cooperativismo;
§ Orientar os agricultores e suas
famílias quanto à legislação aplicada ao turismo rural;
§ Proporcionar às mulheres rurais que exerçam atividades na unidade de produção familiar, oportunidade de participação no projeto;
§
Promover
a inclusão dos jovens rurais com idade entre 16 e 29 anos, filhos e filhas de
agricultores (as) familiares beneficiários do projeto, que exerçam atividades
na unidade de produção ou que estejam fora dela por falta de oportunidade;
§ Gerar empregos, ocupação e renda aos
agricultores (as) familiares no processo de desenvolvimento do turismo rural.
Texto e foto: Geraldo Lucio
JUSTIFICATIVA PARA SE DESENVOLVER O TURISMO RURAL EM MATO GROSSO
O Desenvolvimento do Turismo Rural na Agricultura Familiar no Estado de Mato Grosso, se justifica na necessidade de se apresentar aos agricultores familiar um segmento econômico que irá contribuir como alternativa no âmbito da diversificação das cadeias produtivas existente, gerando novos postos de trabalhos e melhoria da geração de renda das famílias envolvidas, minimizando os efeitos do êxodo rural, contribuindo para o bem estar familiar
Apresentar aos turistas produtos alternativos com atividades turísticas no meio rural
As dificuldades para serem superadas pelos pequenos agricultores no turismo rural são:
a.
Falta de conhecimentos sobre o segmento e atividades do turismo rural;
b.
Assistência técnica ineficiente e baixa qualificação dos agricultores
(as) familiares em técnicas de desenvolvimento do turismo rural ;
c.
Alto custo para empreender sendo influenciado pelas demandas e exigências
de mercado custo dos equipamentos e
serviços turísticos;
d.
Falta de organização dos pequenos agricultores, quanto a acessarem novas
alternativas com agregação de valor,
renda e novos postos de serviços;
e.
Deficiência nos sistemas de operação e comercialização; dos produtos
turísticos
f. Pouco conhecimento com relação ao público-alvo e mercado consumidor do turismo.
A produção agrícola gerada na agricultura familiar está centrada em poucos sistemas de produção, como, mandioca, FLV (frutas, legumes e verduras), pequenos animais e leite, nas principais cadeias de produção que são identificadas: a da mandioca e a de hortaliças.
Os
sistemas de produção não são articulados e os produtores quase não possuem
diversificação da produção. Fato pelo qual, mais de 76% dos agricultores
familiares destacam-se como “quase sem renda” ou “renda baixa”.
Os dados socioeconômicos apresentados
no PDTRS/MDA comprovam que os agricultores (as) familiares encontram-se
atualmente descapitalizados e sem capacidade de investimento.
Muitos agricultores familiares
assentados ou tradicionais possuem dificuldades de acesso ao crédito por falta
de documentos, título da terra ou por problemas de inadimplência.
A maioria é desarticulada, não
havendo iniciativas conjuntas de produção, transformação ou distribuição dos
produtos e nem conhecimento por parte dos agricultores, de experiências
positivas de associativismo/cooperativismo.
A renda gerada no setor rural pela
produção animal e vegetal da agricultura familiar é muito pequena, fato
atribuído a: baixa produtividade, existência de produtos com baixo valor de
mercado, falta de beneficiamento e problemas de comercialização da produção.
Nestes termos o turismo rural constitui
– se em uma boa alternativa a ser
explorada pela Agricultura Familiar, porque é um segmento econômico que se
apropria de todos as atividades produtivas agrícolas, pecuárias, pequenos
animais, artesanato e agroindústrias
existentes em uma propriedade rural
A vontade de empreender do agricultor,
aliada a um ótimo desempenho com as informações necessária, no que diz respeito
a mudança de atitude e quebra de paradigmas, faz com que o turismo rural tenha um grande potencial de formatação e qualificação de produtos e com crescimento
um grande nos municípios e nas regiões do Estado de Mato Grosso.
Texto e foto: Geraldo Lúcio
Turismo Rural - Antecedentes e Potencialidades de Mato Grosso
O turismo rural se configura como uma grande oportunidade de negócios, para o agricultor familiar, no Estado de Mato Grosso
Atualmente, se
apresenta como uma
procura pelos agricultores
(as) familiares que pretendem ingressar ou
ampliar na atividade, visto
ser importante alternativa para a diversificação de suas atividades, como
renda complementar ou futuramente como renda principal.
No Brasil desde os anos 80 existem vários roteiros e produtos de turismo rural
formatados e qualificados para o mercado, estas experiências estão mais
presentes nas regiões, Sul, Sudeste, com algumas iniciativas no Centro Oeste,
sobretudo no Pantanal de Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.
O Estado de Mato Grosso possui em seu Território as
principais nascentes das três Bacias Hidrográficas
mais importantes do Brasil: Bacia Amazônica, Bacia do Paraguai e Bacia do
Araguaia-Tocantins e também três ecossistemas, Pantanal, Amazônia e Cerrado,
além, de regiões como o Vale do Araguaia e Vale do Guaporé, que fazem de
Mato Groso um gigante nas potencialidades para o desenvolvimento do
Turismo Rural.
Uma demonstração do potencial do turismo
no Estado é o fato de ter os três ecossistemas e as três bacias hidrográficas,
acima citado, ser uma referência nacional e internacional em produção de alimentos
e ter muitas áreas preservadas.
Texto e Banner: Geraldo Lúcio
Tendência e conceito na Formatação de Produtos Turísticos.
Para que um atrativo turístico seja competitivo é necessário dentre tantos critérios aplicados no processo de formatação, que a oferta esteja de acordo com a intenção de compra do turista atual.
Para isso é importante compreender que a aplicação dos respectivos termos na formatação do negócio turístico significa.
Tendência é a forma que o consumidor atual pensa diante das decisões de compra,
Conceito é o formato aplicado na oferta que alcance a satisfação do desejo de compra do turista.
Exemplificando, tendencialmente o turista atual busca atrativos mais exclusivos, que traduzam experiências inesquecíveis e que promova a troca de culturas potencializando o envolvimento do visitante com o ambiente e pessoas do lugar.
Nesse sentido vem-se aplicando o conceito da economia criativa na oferta turística que promove a Inter relação de coisas e pessoas valorizando a criatividade explícita no produto final.
Quando um estudo aprofundado de tendências e conceitos não é realizado e aplicado no processo de formatação de atrativos, produtos e serviços tendem a serem ofertados com fraco apelo para vendas tornando os efeitos lucrativos lentos e tardios.
Texto e foto: Geraldo Lúcio
Salários de até R$ 15 mil são ofertados por meio de 16 concursos em MT; EDITAIS AQUI
Por: Da RedaçãoConcursos de níveis fundamental, médio, técnico e superior são ofertados em diversas cidades em Mato Grosso com salários de até R$ 15 mil.
As prefeituras de Bom Jesus do Araguaia, Conquista D’Oeste, Jaciara, Nova Canaã do Norte, Nova Santa Helena, Nova Xavantina, Salto do Céu, Sinop e Vale de São Domingos estão com processos seletivos abertos para preenchimento de diversos cargos, que podem ir de pedagogo e professor, a estagiário.
Cuiabá:
A Universidade Federal do Mato Grosso (UFMT) está oferendo mais de 100 vagas por meio de três processos seletivos, nos campis de Cuiabá, Araguaia, Sinop e Várzea Grande.
As oportunidades são para Professor da Carreira de Magistério Superior e Professor Substituto e os salários podem chegar a R$ 10.074,18.
As inscrições vão até os dias 9, 11 e 14 de fevereiro, dependendo do concurso escolhido. Em um dos casos, as candidaturas estão sendo feitas de forma presencial, na Secretaria do Departamento de Artes/ FCA, ou via internet, pelo e-mail: artes.fca@ufmt.br. Nos outros dois, elas são feitas exclusivamente pelo Sistema Eletrônico de Informação (SEI) e pelo site da UFMT.
Rondonópolis:
A Universidade Federal de Rondonópolis (UFR), também abriu dois processos seletivos que tem por objetivo a contratação para preenchimento de vagas de Professores Substitutos de Ginecologia e Obstetrícia e Pediatria.
As inscrições vão até 8 e 10 de fevereiro de 2022 por meio de preenchimento do Formulário Eletrônico.
Os selecionados deverão cumprir uma jornada de 20 horas semanais, mediante remuneração entre R$ 2.236,32 a R$ 3.522,21.
Peixoto de Azevedo:
*Processo Seletivo: A Câmara está ofertando duas vagas: uma para Advogado e uma para Controlador Interno. A jornada de trabalho varia entre 20 e 30 horas semanais e os salários podem chegar a R$ 7.015,79.
* Concurso público: O Consórcio Regional de Saúde Sul (Coress) de Mato Grosso visa selecionar enfermeiro, técnico em enfermagem e técnico em radiologia. A taxa de inscrição vai de R$ 40 a R$ 70, porém, o candidato que achar necessário pode solicitar isenção na terça-feira (8), até as 16h59.
Bom Jesus do Araguaia
*Processo Seletivo: Oportunidades para profissionais de níveis fundamental, médio e superior. Entre as vagas disponíveis, estão de Vigia; Secretário Executivo; Auxiliar Administrativo; Médico; Enfermeiro e outras. A jornada de trabalho varia entre 30 a 40 horas semanais e conta com uma remuneração de R$ 1.212,00 a R$ 15.311,43.
Conquista D’Oeste
*Processo Seletivo: A Prefeitura está ofertando oito vagas para preencher o Quadro Pessoal do Munícipio.
Vagas: Agente Epidemiológico, Agente de Saúde Ambiental, Trabalhador de Serviços Gerais, Professor Ensino Fundamental (Braille).
Jornada de 25 a 40 horas semanais e salários entre R$ 1.212,00 a R$ 3.115,67. As inscrições deverão ser feitas de forma online, através do site W2 Consultores, até o dia 10 de fevereiro de 2022. As taxas variam de R$ 35 a R$ 50, dependendo do cargo desejado.
Jaciara
A vaga é para contador. As inscrições vão até o dia 11 de fevereiro de 2022 e tem uma taxa de R$ 70. O candidato pode se inscrever exclusivamente pelo site Atame MT.
Nova Canaã do Norte
Processo seletivo que visa o preenchimento de duas vagas, Contador e Analista Tributário de nível superior.
Jornada de 40 horas semanais com remuneração de R$ 3.362,31. As inscrições vão até 4 de março de 2022, e poderão ser feitas através do site Método Soluções Educacionais, mediante ao pagamento de uma taxa de R$ 120.
Nova Santa Helena
Vagas de Agente Comunitário de Saúde, nas áreas urbana e rural e Agente de Combate a Endemias. Os selecionados cumprirão uma jornada de 40 horas semanais com remuneração de R$ 1.550,00. As inscrições vão até 8 de fevereiro de 2022 e podem ser feitas na Secretaria Municipal de Saúde, que fica na Avenida Brasil, s/nº, Centro. O atendimento é feito de 7h às 11h.
Nova Xavantina
Processos seletivo: Vagas abertas e salários que variam entre R$ 1.550,00 e R$ 14.500. Em ambos estão sendo ofertados diversos cargos, para níveis médio, técnico e superior. Entre eles, estão os de agente comunitário de saúde, agente de combate às endemias, médico generalista, nutricionista e muitos outros.
As inscrições vão 20 e 21 de fevereiro de 2022, nos sites Nova Xavantina e KLC Concursos.
Salto do Céu
Processo Seletivo: Vagas abertas para preencher diversos cargos como auxiliar de serviços gerais, recepcionista, agente administrativo, entre outros. Os candidatos podem ter nível fundamental, médio, técnico e superior.
A jornada de trabalho é de 20 horas semanais com remuneração que vai de R$ 1.265,00 a R$ 4.551,75. As inscrições vão até 17 de fevereiro de 2022 pelo site JG Assessoria e Consultoria. As taxas para a inscrição variam entre 40,00 a R$ 80,00, de acordo com o cargo pretendido.
Sinop
A prefeitura abriu inscrições para um concurso que visa a contratação de estagiários de níveis médio e superior. As vagas são para estudantes de Ensino Médio Regular, Educação de Jovens e Adultos (EJA), e os cursos de graduação de Informática, Psicologia, Pedagogia e Letras.
Os contratados devem cumprir jornada de 4 a 6 horas diárias, mediante bolsa-auxílio de R$ 430,00 a R$ 520,00, mais auxílio transporte.
As inscrições vão até o dia 12 de fevereiro de 2022 pelo site do CIEE.
Vale de São Domingos
O município abriu dois processos seletivos que tem como objetivo o preenchimento de 35 vagas em diversos cargos, incluindo agente comunitário de saúde, professor de linguagens, matemática, ciências humanas entre muitos outros. Para concorrer as vagas o candidato precisa ter escolaridade entre nível fundamental incompleto, fundamental completo, médio, técnico e superior.
As inscrições vão até 14 de fevereiro de 2022, e tem uma taxa que varia entre R$ 30,00 a R$ 50,00, no site da Prefeitura Municipal. Os contratados deverão cumprir uma jornada de 30 a 40 horas semanais mediante a remuneração mensal que pode variar entre R$ 1.100,00 a R$ 12.776,82.
Retificação Edital: https://arquivo.pciconcursos.com.br/prefeitura-de-vale-de-sao-domingos-mt-retifica-um-de-dois-novos-processos-seletivos/1570748/f618da4d46/retificacao_i.pdf
Jornalista: Fabiane Serra
FONTE: https://www.vozmt.com.br/cotidiano/salarios-de-ate-r-15-mil-sao-ofertados-por-meio-de-16-concursos-em-mt-editais-aqui/